文/子安

（识局微信公共账号zhijuzk）

一

偶然听说之前单位办公室主任小刘调调离办公室了。

“提了？”我问。一般从办公室离开就意味着提拔。

“没有，到业务三处了。”知情人回答。

有些惊讶，印象中办公室主任时期的小刘风风火火，极具话语权，一个中层干部干的颇有班子成员风采。

如今小刘到了业务三处，不提拔不说，甚至算是“发配边疆”。

二

后续听到了许多他的传说，让人唏嘘。

上任局长上任初，因之前与小刘有过交集，再加之上手快、眼有活，在一次内部调整中，小刘拿下了办公室主任的宝座。

刚坐上这个位置，小刘就把“服务局长”当成了头等大事。

局长的私事，那自然比公事更重要。局长家老人要去医院，他扔下一堆活，亲自跑到医院托关系排号；局长家搬家，他也是利用手中的权利吆喝来几名局里的保安；局长口淡，于是机关食堂瞬间从常年保持的川味风格转变为“和尚风味”。

三

不仅如此，小刘还发现局长与几个班子成员不大对付，便主动将“帮局长立威”的工作揽入怀中。

多次会议中，当有对局长的不同意见，小刘必是冲锋队员，把人家话堵的死死的。甚至有次在班子会上，小刘竟忘了自己没有在班子会发言资格，依旧冲锋陷阵，惹得一些班子成员对他极为不满。

日常工作里，有的班子成员安排办公室配合的工作，小刘要么拖着不办，要么敷衍了事。

“咱们服务好三楼就行了。”小刘对下属说。

四

小刘的冲锋还体现在更深层次。

在人事调整上，小刘会根据要求，私下里为一些人创造良好的评优条件。在项目定夺上，小刘也会不时杀出来，将原本业务处定好的事情推翻重来，惹得大家颇为不满。

这霸道的风格，以及不让班子成员的气场，让小刘成为大家口中的“刘厅”。

然而这一些在局长突然调走后便戛然而止了。

听说小刘希望局长带走自己，但只收获几句鼓励和安慰，就没有然后了。

客观说，小刘这几年干的活不少，也出了一些成绩。但过渡攀附一人，失去了大家的支持，即便再有本事，也不顶事了。